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面试金牌月嫂时,需要重点考察哪些方面?

阅读量 2024-07-27

面试面试金牌月嫂时,首先要客观判断其是否为金牌月嫂,然后再判断其是否真的“物有所值”。毕竟行业内冒牌的金牌月嫂不少,漫天要价的月嫂或月嫂机构也很多。为了防止被套路,可以重点考察以下几个方面来闭坑防骗。

面试金牌月嫂时,需要重点考察哪些方面?(图1)

1、专业知识和技能:新生儿护理,如喂奶的正确姿势、拍嗝方法、新生儿洗澡流程、脐带护理、黄疸观察等;产妇护理,包括产后伤口护理、乳房护理、月子餐营养搭配、产后康复知识等。

2、工作经验:询问服务过的家庭数量、宝宝的特殊情况及处理方式;了解不同月龄宝宝的特点和护理重点。

3、应变能力:提出一些可能出现的突发状况,如宝宝呛奶、产妇堵奶发烧等,看其应对措施。

4、沟通能力:观察其表达是否清晰、有条理,能否耐心倾听您的需求和问题。

5、性格和态度:看是否热情、有亲和力、责任心强,是否真心喜欢宝宝和这份工作。

面试金牌月嫂时,需要重点考察哪些方面?(图2)

6、服务理念:了解对母乳喂养、宝宝睡眠习惯培养、早教等方面的看法,是否与您的理念相符。

7、时间管理和安排:询问如何合理安排一天的工作,确保产妇和宝宝都能得到充分照顾。

8、卫生习惯:了解其在照顾母婴过程中的卫生注意事项和习惯。

9、培训和学习:询问是否持续参加相关母婴技能培训和学习,以更新知识和技能。

10、合同相关:明确工作时间、休假安排、薪资支付方式等合同细节,看其对此的态度和理解。

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