前几年居家照顾老人的客户，一般老人的房子都比较小，就只有个几十平，只有一个老人或者老两口，卫生面积不大，卫生要求不高，吃饭差不多就行了，煮的软烂健康就好，年龄也不要求，五六十岁都行，工资差不多也就6000左右。但这两年明显感觉到请住家保姆照顾老人的客户要求越来越高，年龄也都卡在50以下，工资也水涨船高，【十月阳光】分析出以下几个原因。

第一，最主要的还是有钱人变老了，国家正在步入老龄化社会，光上海只就1/3的常住人口是退休人口，老人变多了，对照顾老人的阿姨的需求就变大了，市场就变成了卖方市场，老人多，但照顾老人的阿姨少，工资就要往上涨。

第二，这两年的老人住宿条件普遍都比较好，经常有老两口住150平甚至200平，对阿姨要打扫卫生或做饭的要求就会高一些，原来打扫四五十平，现在打扫二百平，工作量不一样，工资肯定不一样。再加上照顾老人的阿姨客户也要求50以下，年轻的阿姨工资肯定要比年纪大的阿姨高。

第三，还有一个原因，我觉得是因为这些照顾老人的阿姨啊，他们的专业技能在提升，前些年照顾老人的阿姨呀很多就是从老家来的，来了就上岗，也不管你年龄，也不管你技能，那当然工资就低一些，这两年因为家政的职业化发展，照顾老人的阿姨他就必须持证上岗，有些呢是从养老院出来的，有些是从护工退下来的，所以这些阿姨都是专业的养老护理的阿姨，他们再回归家庭去做养老护理的工作，希望工资肯定要比那些没有培训，没有经验的阿姨要高一些，像上海这样的特大型城市，这老龄化的程度就越来越像日本了，慢慢发展下去，我们也会有银发经济，就是老年人比年轻人有钱，他更消费得起，你看现在这些请阿姨的老年人基本都在60~80之间，倒退回去，这批出生在四五十年代的人群啊，他们赶上了改革开放的好时候，又赶上了90年代市场经济的红利，或者是他们子女赶上了好时候下的海，家庭条件好，他就会选择能力素质强的阿姨来照顾自己，我们有家说英语的华人客户快70岁了，找个阿姨打扫卫生，照顾他的起居，要求阿姨会点英语学习能力强，工资都已经开到15000了

这照顾老人的阿姨工资啊都匹配到育儿嫂的工资了，这些阿姨去照顾老人，他就必须像照顾孩子一样，12分的耐心和爱心。